Jesteśmy firmą IT, która specjalizuje się w tworzeniu własnych produktów z zakresu marketingu afiliacyjnego i działa na globalnym rynku już 16 lat. Naszymi partnerami są największe firmy z branży iGaming. Posiadamy aplikacje w 30 wersjach językowych, które odwiedza ponad 1 mln użytkowników miesięcznie.
Naszym wiodącym produktem jest serwis społecznościowy Johnnybet, łączący i angażujący najlepszych typerów z całego świata. Sukces naszych produktów zawdzięczamy rozwiązaniom SEO, bo jesteśmy globalnym liderem innowacji w tym obszarze.
Angażujemy się w działalność charytatywną i uczestnictwo w życiu lokalnej społeczności, w związku z czym w 2021 roku powołaliśmy do życia Fundację JohnnyBros, gdzie możemy realizować nasze cele społeczne i poszerzać je o nowe aktywności.
W naszym multikulturowym teamie stawiamy na wzajemny szacunek oraz nieformalną i przyjacielską atmosferę. Nie mamy skomplikowanej struktury organizacyjnej, w związku z czym pracujemy w niewielkich zespołach.
Work-life balance znamy nie tylko z definicji – dbamy o naszych pracowników, pomagając im zachować równowagę pomiędzy życiem prywatnym a zawodowym, zapewniając im przy tym stały rozwój. Oprócz wysokiej kultury pracy oferujemy pakiet wartościowych benefitów, który ułożony jest w przemyślany sposób, tak aby nasza firma była najlepszym miejscem do długofalowej współpracy dla wszystkich jej pracowników.
W związku z dalszym rozwojem poszukujemy odpowiedniego kandydata/kandydatki na stanowisko: Frontend Developer.
Praca stacjonarna w naszym biurze w centrum Gdańska. Jeśli nie mieszkasz w Trójmieście lub w jego pobliżu, prosimy o zaznaczenie w aplikacji, czy jesteś gotowy/-a na relokację.
W ramach tej roli będziesz odpowiedzialny/-a za rozwój i utrzymanie aplikacji JohnnyBet tworząc wydajny i nowoczesny kod z wykorzystaniem HTML, CSS i JavaScript. Będziesz ściśle współpracował/-a z zespołami Design i Backend i miał/-a realny wpływ na proces tworzenia nowoczesnych i wydajnych stron internetowych. Twoim zadaniem będzie również aktywne poszukiwanie innowacyjnych rozwiązań, monitorowanie nowych technologii oraz dbanie o optymalizację i refaktoring kodu.
Twoje przyszłe zadania
-
rozwój aplikacji JohnnyBet,
-
ścisła współpraca z Designem i Backendem,
-
samodzielne identyfikowanie problemów i dobór metody ich rozwiązania,
-
podejmowanie decyzji o kierunkach rozwoju projektu,
-
opracowywanie innowacyjnych rozwiązań przy użyciu najnowszych technologii,
-
praca nad wynikiem Core Web Vitals,
-
optymalizacja i refactoring kodu,
-
praca w zautomatyzowanym ekosystemie Github actions.
Dołącz do nas, jeśli:
-
znasz bardzo dobrze HTML, CSS, JS,
-
posiadasz co najmniej 3-letnie doświadczenie we Frontendzie,
-
umiesz tworzyć wydajny i elastyczny kod przystosowany do wielokrotnego użytku,
-
rozumiesz proces tworzenia stron internetowych (projektowanie, tworzenie i wdrażanie) i chcesz mieć na niego wpływ,
-
znasz Wzorce Projektowe oraz Struktury Danych – w celu stosowania najlepszych praktyk i utrzymania wysokiej jakości kodu,
-
znasz język polski na poziomie min. C1,
-
znasz język angielski na poziomie, który pozwoli Ci swobodnie porozumieć się z międzynarodowym zespołem,
-
potrafisz współpracować w zespole i sprawnie się komunikujesz,
-
dzielisz się wiedzą z młodszymi stażem współpracownikami,
-
sprawnie identyfikujesz problemy i potrafisz pracować z innymi nad ich rozwiązaniem,
-
monitorujesz i oceniasz nowe technologie, rekomendujesz ich wprowadzenie,
-
zawsze dążysz do doskonalenia procesu, za który odpowiadasz.
Jak pracujemy:
-
jako IDE używamy RubyMine,
-
do zarządzania zadaniami stosujemy Clickup,
-
automatyczne code review robimy w Code Climate,
-
do monitoringu aplikacji używamy New Relic oraz Treo,
-
system kontroli wersji i code review jest w Githubie,
-
stosujemy codzienny, zautomatyzowany deployment aplikacji,
-
testowanie odbywa się w środowisku staging.
Z naszej strony możesz liczyć na:
-
najważniejsze - pozytywną atmosferę i relację opartą na zaufaniu i szacunku,
-
wpływ na wybór narzędzi i metod,
-
przestrzeń do eksperymentowania.
A także:
-
wynagrodzenie w wysokości 12000 - 14000 PLN + Vat (B2B) / 10000 - 11750 PLN brutto (UoP),
-
umowę B2B lub umowę o pracę,
-
prywatną opiekę zdrowotną,
-
benefit System,
-
elastyczne godziny pracy,
-
płatny czas na samodzielny rozwój w wysokości 4h/tydzień,
-
dofinansowania do kursów hobbystycznych - zapłacimy do 70% ceny wybranych przez Ciebie kursów, byś mógł rozwijać swoje hobby,
-
płatny urlop regeneracyjny - weteranom JohnnyBros dajemy dodatkowy, dwumiesięczny, PŁATNY urlop,
-
wyjazdy integracyjne - budujemy pozytywną atmosferę w zespole nie tylko w miejscu pracy,
-
turystyczne piątki - raz w miesiącu wychodzimy razem, żeby jeszcze lepiej się poznać,
-
piłkarzyki - wiemy, że przerwy od pracy pozytywnie wpływają na kondycję pracownika,
-
stanowisko pracy z Mac OS,
-
możliwość pracy zdalnej w wymiarze do 24 dni w roku (po odbyciu okresu próbnego),
-
pyszne kanapki, kawę i herbatę i wiele, wiele więcej (kliknij poniżej).
Proces rekrutacji składa się z następujących etapów:
-
Analiza CV.
-
Zadanie.
-
Rozmowa online z HR.
-
Rozmowa techniczna z Hiring Managerami.
-
Przedstawienie oferty pracy.
Prosimy o przesłanie aplikacji w języku polskim lub angielskim - nie przyjmujemy aplikacji napisanych w innych językach.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez JohnnyBros z siedzibą w Gdańsku zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.
Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest JohnnyBros z siedzibą w Gdańsku przy ul. Strzeleckiej 7b. Dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. b RODO (realizacja umowy), art. 6 ust. 1 lit. a RODO (zgoda) oraz art. 6 ust. 1 lit. c RODO (obowiązek prawny).
Dane będą przechowywane przez okres realizacji procesu rekrutacyjnego oraz, w przypadku wyrażenia zgody, przez okres 2 lat dla potrzeb przyszłych rekrutacji.
Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych oraz prawo sprzeciwu. Ma Pani/Pan również prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Zrobić to Pani/Pan może mailowo pod adresem: rodo@johnnybros.com.
Pani/Pana dane osobowe nie będą udostępniane przez administratora podmiotom trzecim, z wyłączeniem podmiotów wspierających administratora w procesie rekrutacji.
Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, że przetwarzanie danych osobowych narusza przepisy obowiązującego prawa.